Chers amis d’ESOPE,
ESOPE revient avec de nouvelles orientations et une action concrète. Ces derniers temps, ESOPE s’est faite un peu plus discrète dans sa communication.
Ce temps de pause n’était pourtant pas synonyme d’inaction. Les membres actifs de l’association ont souhaité prendre le temps de réfléchir collectivement à l’avenir d’ESOPE, à ses orientations et surtout à la manière de rendre ses actions toujours plus concrètes, utiles et efficaces.
Cette réflexion a permis de faire émerger de nouvelles pistes et de réaffirmer la volonté d’ESOPE à savoir : créer des occasions de rencontres, de partage et d’échanges autour des grands enjeux de la transition écologique, en privilégiant une approche concrète et accessible.
C’est dans cet esprit qu’ESOPE a choisi de s’engager dans une nouvelle dynamique, en s’appuyant notamment sur les acteurs et les réseaux du territoire.
La première concrétisation de cette nouvelle orientation sera une soirée organisée en mars 2027, en partenariat avec six clubs d’entreprises du territoire : C8, CEPV, CENOV, C2EG, CARPENSUD et OSE.
ESOPE – Et Si On Parlait Ensemble – s’associe à ces six clubs d’entreprises du territoire pour proposer une soirée autour d’un enjeu qui concerne aujourd’hui directement nos entreprises :
« La Transition écologique, levier de performance pour nos PME » pour s’inspirer, partager et surtout passer à l’action.
Pensée comme un événement inter-réseaux, cette rencontre a pour ambition de réunir dirigeants et acteurs économiques du territoire autour d’une question simple et concrète :
Comment faire de la transition écologique une opportunité pour nos entreprises ?
Car la transition écologique ne concerne pas uniquement les grandes entreprises ou les engagements environnementaux. Elle touche très concrètement la vie quotidienne de nos PME : énergie, ressources, achats, déchets, mobilité, organisation du travail, attractivité, mobilisation des équipes…
Elle peut aussi être l’occasion de faire évoluer ses pratiques, de gagner en sobriété, de fédérer les équipes et d’anticiper les transformations à venir, avec des bénéfices économiques qui peuvent naturellement en découler.
Une soirée 100 % terrain
Pas de grands discours théoriques ni de conférence descendante !
La soirée sera construite autour de situations concrètes, d’expériences vécues et d’échanges entre dirigeants.
Sous la conduite d’un professionnel à l’accompagnement à la transition, animateur de la soirée, les participants pourront notamment découvrir :
- des témoignages de dirigeants du territoire, venus partager des actions déjà engagées dans leur entreprise ;
- des retours d’expériences concrets, avec leurs bénéfices mais aussi les difficultés rencontrées et les solutions mises en œuvre ;
- des échanges entre pairs, pour confronter les pratiques et faire émerger des idées directement transposables ;
- des mises en situation et des saynètes, présentées par des comédiens et imaginées à partir des problématiques rencontrées dans les entreprises ;
- une animation participative et ludique, favorisant l’échange, la réflexion collective et la prise de recul.
L’objectif est avant tout de permettre à chacun de se reconnaître dans les situations présentées, de découvrir ce que d’autres entreprises ont déjà mis en place et de repartir avec des idées, des clés et l’envie d’agir.
Montrer que chacun peut agir, à son échelle.
Il n’est pas nécessaire d’avoir engagé une démarche environnementale ambitieuse pour participer.
La soirée s’adresse aux dirigeants et acteurs des PME du territoire, quels que soient leur secteur d’activité, leur niveau d’avancement ou leurs moyens.
L’enjeu est justement de montrer, à travers des expériences locales, que la transition écologique peut se construire progressivement, à partir des réalités de chaque entreprise.
Les expériences recueillies auprès des différents réseaux permettront d’aborder plusieurs thématiques et de mettre en lumière des solutions concrètes, reproductibles et adaptées aux réalités des PME.
Une dynamique collective portée par les réseaux du territoire
Cette initiative est portée par ESOPE en partenariat avec :
C8, CEPV, CENOV, C2EG, CARPENSUD et OSE.
En réunissant leurs forces et leurs réseaux, ces six clubs d’entreprises et ESOPE souhaitent créer un temps privilégié de rencontre, de partage d’expériences et d’intelligence collective.
Parce que les transitions se construisent aussi par le dialogue, cette soirée sera l’occasion de faire circuler les expériences, de créer de nouvelles connexions entre dirigeants et faire émerger de nouvelles initiatives dont l’objectif est de les concrétiser.
Amicalement
L’équipe d’ESOPE
